职位到岗时间： 2024年8月1日

1、负责7-11岁孩子班级的科学，数学，艺术，音乐课教授：根据学校教育教学计划，与同班外籍教师积极配合，共同完成教育教学及教学测试评估工作的设计、实施和改进；

2、主导语文课授课；

3、创造一个适合孩子学习的教学环境，设定和维持可接受的课堂行为标准，以建立一个有秩序的学习环境；

4、关注学生健康成长：按照学校制定的教学大纲，对学生的表现做好日常观察和成长记录，并与学科老师保持良好沟通；

5、根据学校对助教老师的时间安排，与外籍教师共同安排好助教老师的工作，提高教育教学工作效率；

6、负责本班教室及展示区的设计、布置和定期更新；

7、负责教学用具的管理、保管和日常维护；

8、参加学校集会，做好学校集会所需的准备工作；和同班外籍教师一起组织本班学生每学期至少一次的全班集会表演；

9、在学校相关部门组织下，带领学生外出访问活动，维持学生纪律安全，并设计、执行和评估相应的教学活动

10、负责或配合组织学生的课外活动及庆祝表演活动等；

11、参加家长会和学校招生活动；

12、在学科领域和教学方法上保持与时俱进，根据最新研究成果对教学计划和活动进行相应调整；

13、按学校相关规定，与家长保持良好的职业沟通；

14、每学年撰写至少三篇有关学校幼儿教育或家长亲子教育的短文与家长分享，并通过学校的社交媒体发表；

15、配合并积极参与教学研究；

16、参加学校教师培训和每周例会，按学校值班表值班；

17、配合学校对教师的考核评估；

18、年级主任或小学校长安排的合理的临时性工作。

任职要求:

1、有小学教育、学前教育或教育管理学学士或以上学历，

2、持中国或国际小学教师或幼儿园教师资格证者优先；

3、有国际/双语小学或幼儿园工作经验者优先；

4、遵守学校教师行为和着装守则；

5、能用中英文进行教学；

6、热爱学龄前教育工作，有高度的敬业精神和责任感，有耐心和亲和力，致力于全人教育；

7、熟悉学龄前儿童教学理论和教学方法；

8、有较强的提高自己教育教学能力的欲望；

9、有团队协作精神，平等尊重学校的所有成员，不论其职位、性别、年龄和种族背景；

10、有创新意识，教育理念新颖，工作态度积极，注重解决问题。

成都高新区晟珀外籍人员子女学校致力于保障及促进儿童健康成长及安全，成功申请的候选人须：

1、参加学校定期的儿童保护和保障培训，并签署行为准则；

2、及时向指定或代理安全主管汇报所发现的学校安全隐患；

3、严格遵守学校信息保密和保护的相关政策；

4、发挥安全成员作用，促进和保障学校所有学生的健康成长；

5、向指定或代理安全主管汇报对学生的任何担忧；

6、根据学校的“直言不讳”政策，向指定或代理安全主管汇报在学校内发生任何不安全行为；

7、与学生保持专业关系，尊重并维护个人界限。

*成都高新区晟珀外籍人员子女学校根据安全招聘及儿童保护法需审核申请人员相关资历及无犯罪证明*

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